Unter der Leitung von Andreas Stocker (Eigentümer), Patricia Buerer (CEO) und Paulo de Carvalho (COO) hat sich die Carvoeiro Clube Group zum Ziel gesetzt, die Region Carvoeiro-Lagoa in ein Modell für herausragenden Tourismus zu verwandeln, wobei der Schwerpunkt auf Innovation, Nachhaltigkeit und der Schaffung von Arbeitsplätzen liegt. Das Ziel der Gruppe ist es, die Lebensqualität sowohl für ihre Mitarbeiter als auch für die lokale Bevölkerung zu verbessern, wobei der Fokus auf einem qualitativ hochwertigen Tourismus liegt.

Vision für die Zukunft: Strategie und Nachhaltigkeit

Inhaber Andreas Stocker skizzierte die Vision des Unternehmens bis 2030: "Gemeinsam mit unseren Investitionspartnern wollen wir in den nächsten fünf Jahren über 100 Millionen Euro investieren. Unser Ziel ist nicht nur der Ausbau der touristischen Infrastruktur, sondern auch die Positionierung von Carvoeiro-Lagoa als erstklassiges Reiseziel, das für seine Exzellenz und sein Engagement für die Erhaltung des Naturerbes bekannt ist. Diese Projekte werden dazu beitragen, unser Geschäftsvolumen und die Anzahl der von uns verwalteten Resorts zu verdoppeln. Wir sind bestrebt, mit den lokalen Institutionen und dem Rathaus von Lagoa zusammenzuarbeiten, um sicherzustellen, dass unsere Entwicklungen der gesamten Gemeinde zugute kommen".

Er betonte auch das Umweltengagement der Gruppe: "Wir haben uns zum Ziel gesetzt, bis 2030 CO2-neutral zu arbeiten und damit unsere Verantwortung für den Schutz der Natur und der lokalen Ressourcen zu demonstrieren. Der Bau eines neuen, hochmodernen Servicezentrums für die Carvoeiro Clube Group wird unsere operative Effizienz, Autonomie und Reaktionsfähigkeit weiter verbessern."

Management und Innovation: Ein nachhaltiger Ansatz

Patricia Buerer, CEO der Carvoeiro Clube Group, teilte ihre Gedanken zum Management- und Innovationsansatz des Unternehmens mit: "Wir stellen uns eine Zukunft vor, in der Technologie und Innovation eine Schlüsselrolle bei der Verbesserung des Gästeerlebnisses und der betrieblichen Effizienz spielen. Unsere Strategie ist es, sicherzustellen, dass das Wirtschaftswachstum das reiche kulturelle Erbe der Region Carvoeiro-Lagoa respektiert und feiert."


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Sie fügte hinzu: "Wir sind bestrebt, lokale Initiativen zu unterstützen, die den einzigartigen Charakter dieser Region bewahren und ein Umfeld fördern, in dem Tradition und Moderne nebeneinander gedeihen können."

Soziales und Umwelt-Engagement: People and Planet First

COO Paulo de Carvalho bekräftigte das Engagement der Gruppe für ihre Mitarbeiter und die Umwelt: "Unsere Mitarbeiter sind die Grundlage für unseren Erfolg. Wir sind bestrebt, unsere Belegschaft zu erweitern und kontinuierlich in hochwertige Schulungen und Karriereentwicklung zu investieren, wobei der Schwerpunkt auf internen Beförderungen liegt. Unser Ziel ist es, ein unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen, das sowohl das berufliche Wachstum als auch nachhaltige Praktiken fördert.

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Er teilte auch das langfristige Engagement des Unternehmens für das Wohlergehen der Mitarbeiter mit: "Wir erwarten einen stetigen Anstieg der Gehälter, mit einem geschätzten durchschnittlichen Wachstum von bis zu 40 % bis 2030. Dies spiegelt unser Engagement für das Wohlergehen unseres Teams wider und stellt sicher, dass sie an unserem Erfolg teilhaben."

Eine vielversprechende Zukunft für Lagoa

Mit einer klaren, nachhaltigen Vision für die Zukunft ist die Carvoeiro Clube Group bereit, den Wandel in der Region Carvoeiro-Lagoa anzuführen. "Wir sehen eine vielversprechende Zukunft, in der Carvoeiro-Lagoa als Leuchtturm für innovativen und verantwortungsvollen Tourismus steht", so Andreas Stocker abschließend.

"Unser Engagement stärkt nicht nur unsere Rolle als Motor der wirtschaftlichen Entwicklung, sondern bekräftigt auch unser Engagement für eine erfolgreiche Zukunft von Lagoa, bei der alle Beteiligten, einschließlich der Natur, zu den Gewinnern gehören werden."