За даними Всесвітнього економічного форуму(ВЕФ), технологічний прогрес, особливо у сфері штучного інтелекту (ШІ), матиме значний вплив на ринок праці, що призведе до створення 78 мільйонів нових робочих місць до 2030 року. Як зазначається у звіті, ці зміни призведуть до значної трансформації ринків праці, зумовленої поєднанням автоматизації, розвитку ШІ, демографічних змін та економічного тиску.

Згідно з опитуванням ВЕФ, проведеним серед 1000 компаній, 41% роботодавців планують скоротити персонал внаслідок автоматизації процесів, які раніше вимагали втручання людини, що вплине на повторювану роботу. Завдяки здатності штучного інтелекту ефективніше виконувати однакові обов'язки, офісні працівники, переважно в галузі дизайну, будуть значно менш затребуваними.

З іншого боку, прогнозується, що ШІ створить значні можливості для працевлаштування в таких галузях, як дослідження ШІ, кібербезпека, відновлювані джерела енергії та "великі дані" (аналіз великих масивів даних). Крім того, зростатиме попит на практичні професії в таких галузях, як сільське господарство, освіта, харчова промисловість і роздрібна торгівля.

Більше того, прогнози вказують на те, що 59% робочої сили потребуватимуть професійної перепідготовки до 2030 року, щоб залишатися працездатними. Без такого навчання понад 120 мільйонів працівників можуть втратити роботу через "застарілість навичок".

Крім того, 63% компаній визначили "невідповідність навичок" як найбільший виклик для збереження конкурентоспроможності. У звіті підкреслюється, що відсутність належного навчання та розвитку навичок залишатиметься головною перешкодою для успішної трансформації бізнесу в наступні роки.