Într-o declarație, Sitese a anunțat pentru 1 mai, Ziua Muncitorilor, o grevă „privind furnizarea de muncă pentru lucrătorii din sectoarele comerțului, birourilor și serviciilor, și anume în companiile afiliate APED — Asociația Portugheză a Companiilor de Distribuție, începând cu ora 00:00 și terminând la miezul nopții”.

Protestul își are rădăcinile în apărarea „muncii decente” și lupta „împotriva precarității, pentru creșterea salariilor, pentru apărarea drepturilor lucrătorilor și pentru respectarea și cererea de respectare deplină a negocierilor colective”.

Anunțul de

grevă emis de Fesaht acoperă toți lucrătorii din agricultură, alimente, băuturi, tutun, silvicultură, hipermarketuri și supermarketuri, companii care furnizează servicii de curățenie și servicii similare, hoteluri, turism, restaurante, cafenele și produse de patiserie și altele similare, nave turistice, campinguri publice și private, unități de turism rural, unități de divertisment turistic, spa-uri, cazinouri, săli de bingo, cluburi de fotbal, cantine și cafenele concesionate baruri.

De asemenea, se extinde la lucrătorii din zonele de servicii de autostrăzi, rutele principale și serviciile de catering din transportul feroviar, fabrici de produse de panificație, produse de patiserie și cofetărie, combustibili pentru aeronave, catering și spitalizare privată, educație privată și cooperativă, IPSS, organizații caritabile, Fundația INATEL, Movijovem, SUCH, Turismo de Portugal, case cu scop lucrativ și non-profit, furnizori de servicii și alte unități similare.

Scopul este de a permite participarea la demonstrațiile promovate de CGTP-IN pentru a marca Ziua Muncitorilor și de a cere o creștere generală a salariilor și pensiilor, stabilirea prețurilor maxime la bunurile esențiale, impozitarea profiturilor companiilor, apărarea drepturilor lucrătorilor, dreptul la locuință și împotriva creșterii costului vieții și exploatării.

Conform anunțului de grevă emis de Fesaht, sunt solicitate „creșteri salariale de 15%, până la minimum 150 de euro pe lucrător”, o creștere extraordinară a Salariului Minim Național la 1.000 de euro, „cu efect imediat”, munca de weekend cu o creștere de 50% și munca efectuată în cadrul unui sistem de divizare și ture cu o creștere de 25%.

Se solicită încă acordarea a două zile consecutive de odihnă săptămânală pentru toți lucrătorii, o creștere extraordinară a tuturor pensiilor și a prestațiilor de pensionare „care restabilește puterea de cumpărare și asigură aprecierea acesteia”, o creștere a prestațiilor de sprijin social, abrogarea „legislației muncii împovărătoare” și „aplicarea unui impozit pe profiturile colosale ale companiilor mari”.

Sindic@@

atele afiliate la Fesaht solicită, de asemenea, o reducere a programului de lucru la 35 de ore pe săptămână, fără pierderi de salariu, respingerea adaptabilității, băncile de timp și programele concentrate, încetarea angajării precare, „cu transferul imediat către personalul tuturor lucrătorilor cu contracte precare care ocupă posturi permanente”, 25 de zile lucrătoare de concediu fără penalități, deblocarea negocierilor colective și servicii publice gratuite și de calitate.

Notificarea prealabilă emisă pentru 1 mai de către federația sindicală acoperă „perioadele anterioare și următoare perioadei normale de lucru la care se referă perioada principală de grevă, ori de câte ori începutul și sfârșitul prestației de muncă nu coincid cu perioada menționată”.

În timpul grevei, sunt garantate serviciile minime stabilite în contractele colective de muncă și serviciile minime de masă, și anume mesele geriatrice pentru pacienții imobilizați la pat și servicii minime în spălătorii, și anume spălarea hainelor pentru serviciile de urgență.