في الربع الأول من العام، ارتفع بنسبة 9.86٪ إلى 1203 يورو، وهو ما يمثل 108 يورو أكثر مقارنة بالفترة نفسها من العام الماضي، عندما كان متوسط الراتب بالفعل بعد خصم الضرائب والمساهمات الاجتماعية 1095 يورو شهريًا، وفقًا لحسابات ECO استنادًا إلى البيانات الجديدة التي نشرها المعهد الوطني للإحصاء (INE)، جنبًا إلى جنب مع إحصاءات التوظيف للفترة بين يناير ومارس 2025.

بالقيمة الحقيقية، بعد خصم تأثير متوسط التضخم للأشهر الـ 12 الماضية المسجل في مارس، البالغ 2.42٪، كان النمو أقل، لكنه لا يزال مهمًا: 7.2٪ أو 78.9 يورو. وهذا يعني أن 29.1 يورو من الزيادة الاسمية البالغة 108 يورو «استهلكت» بسبب ارتفاع الأسعار. وبخصم تأثير تكلفة المعيشة، ارتفع متوسط الراتب الصافي إلى 1173.9 يورو.

ينمو متوسط الدخل الصافي الشهري للسكان العاملين، بعد اقتطاع الضريبة على ضريبة الدخل الشخصي والمساهمات الاجتماعية، على التوالي. في العام الماضي، ارتفعت رواتب العمال من 100 يورو إلى 1142 يورو، أي بزيادة قدرها 9.6٪، مقارنة بمتوسط الراتب البالغ 1042 يورو في عام 2023. كانت أكبر زيادة في العقد.

تحافظ بداية عام 2025 على هذا المسار التصاعدي في الرواتب، مع التركيز على رواتب الفنيين من المستوى المتوسط والقوات المسلحة والمعلمين والأطباء، الذين حصلوا على أكبر زيادات في الرواتب في هذه الفترة.

في تباين السلسلة، من الربع الرابع من عام 2024 إلى الأشهر الثلاثة الأولى من عام 2025، كانت الزيادة في متوسط الراتب الصافي أكثر تواضعًا، 1.6٪ أو 19 يورو، مقارنة بالراتب البالغ 1184 يورو الذي حسبه المعهد الوطني للإحصاء.

وبتحليل

التباين

في متوسط الرواتب الصافية حسب المجموعات المهنية، يُظهر المعهد الوطني للإحصاء أنه في الربع الأول من العام، كان الفنيون والمهن المتوسطة المستوى، التي تشمل المعلمين والأطباء، والقوات المسلحة، المهن التي سجلت أكبر زيادة في

الرواتب.

ويأتي على رأس الترتيب الفنيون من المستوى المتوسط الذين يكسبون الآن 1294 يورو، أي 11.94٪ أو 138 يورو أكثر، مقارنة براتبهم قبل عام، والذي كان 1156 يورو. تأتي في المرتبة الثانية مجموعة الأنشطة العلمية والفكرية. ارتفعت رواتب هؤلاء المهنيين من 1499 يورو إلى 1651 يورو، بزيادة قدرها 152 يورو، وهو ما يترجم إلى نمو سنوي بنسبة 10.14٪، ويرجع ذلك أساسًا إلى إلغاء تجميد وظائف المعلمين وتثمين وظائف الأطباء

.

استكمل أعضاء القوات المسلحة منصة أكبر الزيادات في متوسط الراتب الصافي، حيث حصلوا على زيادة في الأجور بنسبة 9.9٪ أو 137 يورو، مما رفع رواتبهم من 1384 إلى 1521 يورو، وهي نتيجة تأثرت بتحديث الرواتب وبزيادة جديدة قدرها 50 يورو في ملحق الحالة العسكرية، الذي ارتفع من 300 إلى 350 يورو شهريًا، في بداية العام.

في الاتجاه المعاكس، من بين المجموعات المهنية ذات الزيادات الأقل أهمية في الرواتب، على أساس سنوي، والتي ظلت أقل من متوسط الزيادة (9.86٪)، ممثلون عن الفرع التشريعي وكبار المديرين والموظفين غير المهرة وعمال التجميع.

بين يناير ومارس، وصل راتب ممثلي الهيئة التشريعية والهيئات التنفيذية والمديرين والمسؤولين والمديرين التنفيذيين إلى 1,945 ريالاً برازيليًا، بزيادة قدرها 5.20٪ أو 96 ريالاً برازيليًا مقارنة براتب نفس الفترة من العام الماضي، البالغ 1846 ريالاً برازيليًا. يرتبط هذا التطور بشكل مباشر بنهاية خفض الرواتب بنسبة 5٪ في بداية العام. كانت العقوبة المفروضة على شاغلي المناصب السياسية والمديرين العامين سارية منذ فترة الترويكا وتم إلغاؤها باقتراح من PSD و CDS، تمت الموافقة عليه في نطاق ميزانية الدولة لعام 2025 (OE2025)

.