Цей захід має на меті прискорити та спростити процес найму іноземних працівників, і особливо орієнтований на великі компанії.

У цьому посібнику Idealista зібрала всі відповіді на основні питання про нову програму.

Що таке протокол трудової міграції?

"Зелена смуга для імміграції" - це протокол, основною метою якого є спрощення та прискорення найму іноземних громадян, які вже мають трудовий договір в Португалії. Ця угода підписана між бізнес-асоціаціями та кількома державними установами, такими як:

- Генеральний директорат з консульських справ та португальських громад(DGACCP);

- Агентство з питань інтеграції, міграції та притулку(AIMA);

- Інститут зайнятості та професійної підготовки(IEFP);

- Координаційний відділ з питань кордонів та іноземців(UCFE/SSI).

Хоча протокол набув чинності на початку квітня, він не має визначеного терміну дії. Іншими словами, AIMA може призупинити його дію в будь-який час з міркувань безпеки або в разі надмірного тиску на державні служби. Рішення було прийнято Агентством з питань інтеграції, міграції та притулку після спільного аналізу з іншими залученими організаціями.

Важливо підкреслити, що навіть якщо дію протоколу призупинено, візи, які вже були видані в рамках цього спеціального режиму, залишаються дійсними.

Як працює "зелений коридор" для імміграції?

Процес імміграції за "зеленим коридором" складається з 5 кроків.

  • Роботодавець повинен надіслати електронного листа до Генерального директорату консульських справ та португальських громад (DGACCP) з усією необхідною документацією, щоб розпочати процедуру оформлення візи;
  • Протягом двох днів процес пересилається до компетентної консульської установи, яка призначає зустріч для кандидатів, щоб подати оригінали документів;
  • Після подачі документів заявка аналізується і починається процес видачі візи;
  • На наступному етапі Агентство з питань інтеграції, міграції та притулку (AIMA) та Координаційний відділ з питань кордонів та іноземців (UCFE) видають необхідні висновки для видачі візи;
  • Нарешті, консульські установи приймають остаточне рішення і повідомляють про нього заявнику.

    • Цей процес вважається дуже бюрократичним, але він може просуватися вперед лише в тому випадку, якщо іноземним працівникам буде гарантовано дійсний трудовий договір, доступ до адекватної підготовки з вивчення португальської мови та гідне житло.

    Ці три пункти вважаються важливими та обов'язковими, щоб забезпечити дотримання принципів етичного найму.

    Який кінцевий термін видачі віз за зеленою смугою для імміграції?

    Візи повинні бути видані протягом 20 днів після того, як заявник з'явиться в консульській установі, за умови дотримання всіх законодавчих вимог, таких як пред'явлення трудового договору, медичної та туристичної страховки, серед інших обов'язкових документів.

    Чи всі компанії можуть скористатися зеленим маршрутом?

    Не всі компанії можуть скористатися зеленим маршрутом для імміграції. Приєднання до цього протоколу зарезервовано для конфедерацій, асоціацій роботодавців та компаній, які відповідають суворим критеріям.